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集團2023年度建設(shè)工程中級職稱評審工作圓滿完成

發(fā)布時間：

2023-09-28

9月27日-28日，集團開展2023年度建設(shè)工程中級職稱評審工作。

　　為進一步加強專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮職稱評審在人才隊伍建設(shè)中的激勵和導(dǎo)向作用，9月27日-28日，集團開展2023年度建設(shè)工程中級職稱評審工作。南通市人社局副局長朱衛(wèi)東，南通市人社局專技處處長張玥，南通市人社局專技處副處長曹衛(wèi)國，海安市人社局副局長袁海秋，海安市人社局職稱辦主任蘇春進，集團相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及9名專家評委出席會議。

　　南通市人社局副局長朱衛(wèi)東對集團積極推進人才隊伍建設(shè)工作表示肯定，要求全體評委公平公正，確保高質(zhì)量完成評審工作。

　　南通市人社局專技處處長張玥對職稱評審程序的規(guī)范性、科學(xué)性、保密性、公正性提出了要求。

　　海安市人社局副局長袁海秋指出：華新集團每年在國慶中秋前夕，利用假期一線人員可以回海的機會開展中級職稱評審，不僅是華新集團對職稱工作的高度重視，對廣大技術(shù)人員的關(guān)愛，也體現(xiàn)出組織的關(guān)懷。他對此次評審工作提出了四點建議：一是認(rèn)真履職，增強評審工作責(zé)任感；二是堅持標(biāo)準(zhǔn)，客觀公正進行評價；三是規(guī)范流程，按評審工作規(guī)則辦事；四是嚴(yán)格保密，嚴(yán)守工作紀(jì)律。

　　集團副董事長王清代表華新集團衷心感謝南通市人社局、海安市人社局對集團職稱評審工作的大力支持和全方位的指導(dǎo)！他希望專家評委們以嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的態(tài)度嚴(yán)把評審材料關(guān)，公平公正、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地完成評審工作，讓領(lǐng)導(dǎo)放心和滿意。

　　集團黨委副書記、紀(jì)委書記朱宏明對職稱評審的紀(jì)律進行了強調(diào)，她要求專家評委們認(rèn)真審核申報人員資格條件信息，通過各種方式、多渠道核查、核實各類證書證件、專利論文、業(yè)績成果等材料，確保申報資料的真實性、可靠性，確保職稱申報公平公正。

　　本次職稱評委專家組由海安市公共資源交易中心楊光主任、海安市建筑業(yè)服務(wù)中心曹寅主任，集團專家?guī)熘须S機抽取的9名專家組成，集團總工程師錢忠勤擔(dān)任主任委員。

　　根據(jù)南通市、海安市人力資源和社會保障局有關(guān)工程師職稱評審的相關(guān)文件和要求，本年度集團公司共有113人申報建設(shè)工程系列中級職稱，涉及市政路橋、給水排水、機電安裝、園林綠化、工程質(zhì)量安全、建筑電氣、工程造價、裝飾施工、工程管理、建筑施工10個專業(yè)。秉承公正、公平、公開、合規(guī)的原則，經(jīng)過專家評委們認(rèn)真查閱申報資料、有針對性的提問申報人員、嚴(yán)格評分、公正投票，最終95人取得建設(shè)工程中級職稱。

　　此次集團職稱評審工作得到了南通市、海安市人社局領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)和大力支持，也為集團進一步完善職稱評審評價體系積累了寶貴經(jīng)驗。未來，集團將立足發(fā)展實際，繼續(xù)加大技術(shù)人才隊伍建設(shè)，為集團打造“技術(shù)華新”奠定堅實基礎(chǔ)。